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| 一名即将毕业的中南林人的大学生活，就业感悟 | |
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smile32white 等级 ★ 楼主 发表于 2016/5/17 8:28:40 编 辑 |
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【1】，从班级中“冒”出的活动达人：曾是一个在班级中毫不显眼的存在，因在学院元旦晚会中出演小品《*****》中“***”一角而陆续参与学院晚会表演，辩论赛，知识竞赛等活动，为班级争得荣誉。其实，很多同学以为一开始我就很积极参与学院活动？不，我一开始也怯场，我清楚记得第一次登台时我在颤抖！一次次的磨砺，使我慢慢学着从容面对！当然，事前的准备是必不可少的。后来，有同学跟我说你样样都会啊！我说我样样都不会，都是尝试并努力准备的结果。当时我和我们班同学排练小品《*****》，谁都没有舞台经验，我们在网上下载了个剧本就开始排练，排练了一个多月。每天排练我们都在一遍遍商量着修改台词，设计舞台动作和走位。直到上场前的排练，我们还在不断修改舞台动作！最终在元旦暨迎新晚会上我们的小品舞台效果受到好评。作为一个没有上过舞台的我来说，无疑这鼓舞了我。经历过大一的元旦晚会表演后，我慢慢感觉到只要敢于尝试，并付出努力，总会有收获！于是我也开始不断“冒”出，参与了学院大大小小很多活动。无论最后结果如何，我在锻炼了自己的同时学会了和同学团结协作，也迅速融入了班集体。所以我建议学弟学妹们把握每一次锻炼自己的机会，不要怕丢脸，敢于尝试！迈出了心里的胆怯，你首先就战胜了你自己！ 【2】，当代大学生应具有独立思想，自由精神，青年眼界的意识：如果有人在行远文学社任职，便会发现这是行远文学社的核心精神。其实这话适合于所有社团，哪怕是我们的日常生活和工作中这话也同样适用。我大一在行远当干事的时候，我部长想让我上台讲一些关于社团活动的建议和看法，我当时还有点羞涩，怯于上台，于是便失去了那次机会。直到后来行远内部辩论赛，我部长私下说要我上台作为观看者点评一下双方辩论。我当时上台了，讲了一些自己的感受，但是我依稀记得讲得没什么章法可言。但是至少我站上去表达了我个人的感受，当时心里还是有点小开心的。后来，我在微博上转发了一条消息，但后来我部长告诉我他查过了，那条消息是假的。并且告诉我，网络世界鱼龙混杂，叫我学会辨别真假。并且不能随着网络大流去无根据评论一个事件，要在自己了解的基础上去评价而不是盲目评论。当然现在的我也远达不到具有独立思想，自由精神，青年眼界，只能说有意识了。另外很多人在社团可能会发现某方面有所不足，看到了不足，当然是好事。但是你是勇敢的指出并提出自己的建议还是停留在发现不足后不时抱怨的阶段呢？我想大部分人都停留在了后者。但是我想对你们说，勇敢的表达出来并提出自己的建议，对于个人眼界的提升是很有好处的，因为表达出来后与人交流产生思想碰撞的时候你会发现不同个体思维的相同与不同之处，有利于我们面对问题时的全面思考。 【3】，过英语四级的必要性与过六级的重要性：我不知道在座的学弟学妹们知不知道过四级的必要性。它与我们的本科学士学位证紧密相关。如果你四级达不到一定分数，你连学位证书都拿不到！如果你没有过四级，等到你毕业那年找工作，很多企业HR会直接对你说不用投简历！许多你感兴趣的工作会因为你没过四级与你失之交臂。这便是“自作孽不可活”。所以那些抱着过不过四级无所谓心态的人，你们得端正态度了，当然那些努力的人，你们为你们的未来找工作之旅一定程度上铺平了道路。接下来谈谈过六级的重要性和我考六级的经历。过六级可以说是找工作的一个优势。一方面是因为你比别人更容易通过简历筛选，另一方面你比别人多了尝试硬性规定过六级的岗位面试机会。以我去湖南大学，中南大学面试的经历来看，我面试的机会比没有通过六级的同学要高许多。坦白说，我是第四次才通过六级的。从421，到399，到332，再到通过六级，一路坎坷。到大三下学期考六级的时候，我意识到，对于我来说，如果不能通过六级，找工作可能会没有优势。于是当时下定决心不能再裸考了。所以当时考四六级的前一个月，我们几个同班同学一起每晚去教室复习四六级。我当时买了一套六级模拟题，每天按照正式考试规定的时间内分听力，阅读和写作版块做模拟题，最后我们一起复习的同学取得的效果都不错，我也顺利通过了六级。过后想想，真是玉不琢不成器，有一定压力才会有动力。大学或许比高中安逸许多，但是我想说，我们每个人心中的斗志一定不能丢，该觉醒时就要觉醒！ 【4】，早出晚归参加招聘会感悟： （1），面试形式简介：首先把招聘会的常见形式给大家介绍一下。简历筛选（网上/现场）---一面（即兴演讲/辩论赛+无领导小组讨论）---二面（HR结构化面试）---三面（部门经理结构化面试）。即兴演讲形式：随机抽取一个关键词，在三分钟内思考并完成演讲。我能分享给大家的经验就是，不要慌张，先根据抽到的关键词勾勒出一条演讲脉络，然后目光真诚，语速适中，言辞清晰的完成演讲。辩论赛形式：根据辩题分为正反双方，根据辩论现场个人表现是否进入下轮面试。无领导小组讨论形式：首先面试官会给每个小组（8-10人）一个话题或一个案例，每个人都可以表达出自己的看法，然后大家共同探讨得出解决方案。在小组讨论过程中会涌现出五个角色：破冰者（即第一个发表观点的人，容易被面试官注意，有把握沉稳表达可令人信服的观点者可充当此角色），协调者（即在讨论出现两人争执，两种观点，或者讨论者一直重复之前的表达观点导致讨论停滞不前时，礼貌打断。），领导者（即气场比较强大，在讨论过程中自然而然的引导着小组讨论的方向的人，谨慎担任此角色。），计时者（小组讨论进程的把控者，适当提醒小组成员把控时间），总结者（前期记录小组成员观点，后期陈述讨论过程中出现的观点，总结小组讨论出的解决方案）。五种角色，可由小组成员一人多角，根据小组讨论情况界定。结构化面试形式：一般来说是两个面试官（一主一辅）对两个或三个面试者，主面试官轮流问面试者一个大问题，然后再连续深入问几个大问题中的具体问题，根据面试者回答情况统一标准评定。 （2），自我面试经历陈述： 兴趣摆脱迷茫：大四国庆刚过，我就加入了浩浩荡荡的就业大军，从早上8点出校门到晚上11点回学校，那段在湖南大学，中南大学找工作的日子我终生难忘！当时我不知疲倦漫无目的的参加着一个又一个的校园招聘宣讲会，简历一份一份投递出去，一心想着找份工作就可以，但不停面试的结果却不尽如意！直到10月中旬，参加生益电子有限公司宣讲会的时候我在下面想，假如我应聘上了这家公司，这是我想要的工作吗？我心中到底想要什么工作？终于等到宣讲结束的时候，我想明白了，我感兴趣的是日化，涂料，制药行业，于是我放弃了生益电子的笔试，当时我还空间发说说：如果说我铁了心要找日化，涂料，制药行业的工作，你们会支持我吗？很幸运亲朋好友们都很支持。我一好友对我说：我们还有时间去追求自己感兴趣的呀，就算失败了还可以重来，现在不坚持什么时候去坚持呀！这话犹如当头棒喝，于是看准了行业之后，便有充沛的精力去准备前期了解，面试内容等东西，面试结果自然就好了。在下定决心后的半个月里，我陆续收到了知名涂料和日化企业的录用通知。综合考虑之下，选择了日化企业。所以建议学弟学妹们在校期间不断认识先对自己有一个粗略定位，这样你在今后的学习生活甚至找工作过程当中会有比较目标，会缩短你迷茫的时间，更快进入状态。 倾诉摆脱疲惫，交流增强经验：我很庆幸自己是和几个同学结伴去找工作的，因为起早贪黑换来面试结果不尽人意，自视较高，求职却四处碰壁，这是身体和心灵的双重打击，我不敢想象，如果没有人倾诉，我不知道我能不能坚持每天湖大，中南跑宣讲会？每次面试过后，有几个朋友在身边相互吐槽，相互安慰，相互鼓舞会让我们都满血复活，重燃斗志。当一个人有了斗志，身体的疲惫也便自然消散了。当然我们在相互安慰鼓舞的同时，也会交流面试经验。有人在无领导小组环节面试通过率高，有人在结构化面试通过率高，我们便把自己的成功的经验分享给大家，当然我们也会反思有哪些地方做得不够好，一起改进。最终我们几个人都找到了自己还比较满意的工作，更重要的是我们之间的友谊更深了，毕竟是共患难的兄弟姐妹。 付出总会有回报：也许学弟学妹心中疑问：企业面试看中大学生什么能力呢？我个人总结为口头表达能力，逻辑思维能力，临场应变能力，个人经历参与、总结、反思能力。在面试过程中，面试官看我简历写参加过公益社团，就问我怎样看待近年新闻曝光许多公益团队争抢服务老人事件？我当时很有底气。为什么呢？因为恰好我大二在新希望协会任职时，就去过长沙市第一福利院跟院长商谈过周末服务老人的事宜并也商量了敬老服务队伍扎堆服务的解决办法。我当时这样回答那个面试官：我说那我们公益社团不会出现这样的情况。因为我们事先和敬老院的院长商量过，我们敬老服务是分时间和楼层的。比如说我们敬老服务团队是周六去服务，负责18层，同样周六去的团队就负责17层或19层。周日去的团队也同样这样分开，这样就避免了不同敬老团队争抢服务的情况。当时我看到那个面试官的脸上明显表现出满意的面容。还有一次被面试官问道：你大学期间经历的最沮丧或最失败的事情是什么？我说是在*****俱乐部任职期间与某学院就一场辩论赛展开微博上墙合作时，**讨论量很少，导致无法向公司交差。因为我们进行****校园推广是要活动前向公司申请活动的物资，事后公司根据我们的活动反馈PPT来拨给我们相应物资，活动效果不好，申请物资是要“打折”的。然后紧接着面试官又问我你觉得为什么会失败？如果现在同样的活动，你会怎样来做？我当时说：活动会失败是因为当时一心想着****校园推广，而没有考虑到辩论赛一个比较严肃，需要辩手和观众集中精力的活动与**上墙娱乐轻松的基调不符合。如果现在同样的活动，有两个改善的方法：第一就是在活动开始前几天在****上发起网络最佳人气辩手投票，预热活动弥补现场**上墙量的不足；第二就是事先和活动主办方协商好，让他们安排一批人专门刷**，提高**讨论数量，但这个既是对自己工作的不负责，也是对公司的敷衍。事后我很庆幸当时这个活动是由我亲自向公司写的反馈PPT，当时也做了活动的反思，所以当时我才能应答如流。大学期间无论是班级还是社团的许多活动我都有亲自参与或组织，因此对于经历过的事都有比较细致的了解。我理解为这就是经历过的事情的反馈吧，一种必然的偶然。所以现在的我们不要抱怨我们经历很多工作生活的琐事，甚至读了很多书到底有什么用？那些我们经历过的事，读过的书时间长了细枝末节我们可能都忘了，但是留下来的便成了我们的智慧和素养！正如从小到大，我们不停摄入食物，虽然经历过人体新陈代谢之后，大部分都排泄出去了，但是留下来的却滋养成了我们的血肉，筋骨，不是吗？ |
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卡卡的负负次方 等级 ★ 2 楼 发表于 2016/5/17 10:01:47 编 辑 |
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希望一个过来人的一点感悟能够对学弟学妹们有所帮助或启发。 |
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杨浩 等级 ★ 3 楼 发表于 2016/5/17 12:19:29 编 辑 |
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棒棒哒 |
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eastfdtd123 等级 ★ 4 楼 发表于 2016/5/17 13:33:44 编 辑 |
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谢谢学长 |
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那个男孩 等级 ★ 5 楼 发表于 2016/5/17 15:52:10 编 辑 |
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beauty 等级 ★ 6 楼 发表于 2016/5/17 18:17:09 编 辑 |
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谢谢学长！ |
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fuke_lei 等级 ★ 7 楼 发表于 2016/5/17 20:53:51 编 辑 |
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xiejie211 等级 ★ 8 楼 发表于 2016/5/17 22:48:43 编 辑 |
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学长走好 |
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木头 等级 ★ 9 楼 发表于 2016/5/18 0:37:11 编 辑 |
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顶楼主，对大三的我来说很有帮助 |
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lee111 等级 ★ 10 楼 发表于 2016/5/18 1:48:28 编 辑 |
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太棒了，谢谢学长！ |
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